派遣社員 派遣の種類
引用元→http: //www.hakenlink.net/
派遣社員の働き方には３つの種類があります。
知っておくと便利ですね！
�＾貳滅標�（ハケン）
一般的に派遣というと、登録型ハケンのことをいいます。
まず派遣会社に登録し、その後仕事の紹介をしてもらいます。
仕事は期間を定め、その期間中のみ雇用関係が生じます。
また、注意すべき点としては、登録すれば必ず仕事の紹介がある
とは限りません。
また、登録型派遣事業を行なうことができる派遣会社は、
厚生労働省があらかじめ許可した会社だけです。求人誌等でも
よく見かける「般○○―○○―○○○○」という数字は、その
会社に与えられた許可番号です。派遣社員のフォローや管理が
十分できる資力や施設、システム等を持っていることが許可の
条件となっています。登録する派遣会社がこの「許可」を受け
ていることを確認しておくと登録する際や働く際に安心です！
��特定派遣（ハケン）
登録型と違って、常用社員（常に雇用している社員）をハケンする
場合を特定派遣といいます。一般派遣と違い、お仕事がないときで
も雇用関係が持続し、お給料も支払われるため安定しているという
メリットがあります。
なお特定派遣を行なえる会社は「特○○―○○―○○○○」という
届出受理番号があるかどうかで見分けることができます。
��紹介予定派遣
派遣期間の上限は職種によって3年〜無制限です。
派遣期間は、職種や派遣のかたちで異なります。
同じ派遣先で働く場合、「専門性の高い職種」（26職種・下記を参照）
は、期間の制限がありません。臨時的・一時的な業務についても同様
です。さらに、その後も同じ派遣スタッフを雇いたい場合は、派遣（ハケン）
先企業が直接に雇用しなくてはいけません。
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